Die Samtgemeinde / Münchhausenstadt als Arbeitgeberin
- Faire und transparente Bezahlung
Die Bezahlung richtet sich nach Qualifikation und Tätigkeit. Gemäß des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) erfolgt die Bezahlung nach einer festgelegten Entgelttabelle.
- Krisensicherer Job
Die Samtgemeinde Bodenwerder-Polle und die Münchhausenstadt Bodenwerder bieten Ihnen eine zukunfts- und krisensichere Tätigkeit mit einem Mehrwert für die Gesellschaft.
- Betriebliche Altersvorsorge
Sie erhalten eine zusätzliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung für tariflich Beschäftigte.
- Vermögenswirksame Leistungen
Die Samtgemeinde Bodenwerder-Polle und die Münchhausenstadt Bodenwerder beteiligen sich an Ihrer Vermögensbildung mit monatlich 6,65 €.
- LOB
Sie erhalten jährlich eine Leistungsprämie als tariflich Beschäftigte.
- "Weihnachtsgeld"
Gemäß des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) erhalten tariflich Beschäftigte einmal im Jahr die sogenannte "Jahressonderzahlung".
- Bikeleasing
Die umweltschonende und gesunde Form der Mobilität ist dank der Nutzung von Steuer- und Sozialversicherungsvorteilen für unsere Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern besonders attraktiv.